9月25日下午,山西向吉律师事务所组织律师们举行了第十期“向吉模拟法庭”,本次模拟法庭庭审的案件来源于本所所承办的一起劳动争议仲裁案件。
本次模拟法庭的仲裁人员为张纲举律师独任仲裁,薄凡为书记员。申请人由律师史玉洁、张溶一出庭参加仲裁,被申请人由律师岳芳芳、张宁出庭。

本次模拟法庭的庭审重点紧紧围绕申请人与被申请人是否构成劳动关系或者劳务关系进行了激烈的辩论。包括对申请人与被申请人之间是否具有人身依附性、是否存在管理与被管理关系,被申请人是否依法为申请人缴纳社保等问题进行了辩论。在质证环节,双方律师就申请人提供的证据,围绕证据的三性进行逐项质证,十分细致、负责。整个庭审过程持续了一个多小时。

庭后,众律师针对开庭时可能出现的新情况以及双方的观点进行了假设与分析,并完善了诉讼策略、举证、质证技巧以及代理意见。张纲举主任强调律师在办理劳动争议案件的过程中,要围绕劳动关系的法定构成要件和具体表现形式进行针对性的分析判断,尽可能保障作为弱势群体的劳动者的权益。

至此,向吉律所已成功举行了十期模拟法庭,在运用法律专业知识服务当事人的过程中,向吉律所依托实务案件举办模拟法庭可以更好的为实际庭审做准备,做到庭审的前瞻性,更好的保障当事人的合法权益,同时,也有利于培养本所律师的辩证思维,提升本所律师的业务水平。
本次模拟法庭的仲裁人员为张纲举律师独任仲裁,薄凡为书记员。申请人由律师史玉洁、张溶一出庭参加仲裁,被申请人由律师岳芳芳、张宁出庭。

本次模拟法庭的庭审重点紧紧围绕申请人与被申请人是否构成劳动关系或者劳务关系进行了激烈的辩论。包括对申请人与被申请人之间是否具有人身依附性、是否存在管理与被管理关系,被申请人是否依法为申请人缴纳社保等问题进行了辩论。在质证环节,双方律师就申请人提供的证据,围绕证据的三性进行逐项质证,十分细致、负责。整个庭审过程持续了一个多小时。

庭后,众律师针对开庭时可能出现的新情况以及双方的观点进行了假设与分析,并完善了诉讼策略、举证、质证技巧以及代理意见。张纲举主任强调律师在办理劳动争议案件的过程中,要围绕劳动关系的法定构成要件和具体表现形式进行针对性的分析判断,尽可能保障作为弱势群体的劳动者的权益。

至此,向吉律所已成功举行了十期模拟法庭,在运用法律专业知识服务当事人的过程中,向吉律所依托实务案件举办模拟法庭可以更好的为实际庭审做准备,做到庭审的前瞻性,更好的保障当事人的合法权益,同时,也有利于培养本所律师的辩证思维,提升本所律师的业务水平。